+7 (499) 322-30-47  Москва

+7 (812) 385-59-71  Санкт-Петербург

8 (800) 222-34-18  Остальные регионы

Бесплатная консультация с юристом!

Статьи и комментарии ПЦ Логос»»

  • Автострахование
  • Жилищные споры
  • Земельные споры
  • Административное право
  • Участие в долевом строительстве
  • Семейные споры
  • Гражданское право, ГК РФ
  • Защита прав потребителей
  • Трудовые споры, пенсии
  • Главная
  • Статьи и комментарии ПЦ Логос9quot;
  • Как расторгнуть бессрочный договор с риэлтором?

Договор с риэлтором является по своей природе договором об оказании услуг. Предметом такого договора, как правило, является совершение риэлтором определенных действий по поиску жилого или нежилого помещения (или земельного участка) для приобретения его заказчиком в собственность, или во временное владение (аренда, наем).

Срок договора на оказание риэлтерских услуг и право на односторонний отказ от договора

Договор на оказание риэлтерских услуг может быть заключен как на определенный срок (например, на 3 месяца), так и без указания срока его действия.

Однако и том и в другом случае, клиенту (заказчику) необходимо знать, что он вправе отказаться от исполнения договора об оказании риэлтерских услуг в любой момент, вне зависимости от условий договора. В этом случае риэлтору необходимо направить письмо примерно с таким содержанием: «01.02.13г. был заключен договор на оказание риэлтерских услуг. Руководствуясь статьей 782 Гражданского кодекса РФ, я отказываюсь в одностороннем порядке от исполнения договора от … Договор считается прекращенным с момента получения вами настоящего письма».

Напомним, что причина одностороннего отказа от договора возмездного оказания услуг, заявленного на основании п. 1 ст. 782 ГК РФ, не имеет юридического значения. Реальной причиной может быть как недовольство работой риэлтора, так и изменившиеся обстоятельства, например, вам самим удалось найти подходящий вам вариант квартиры для ее покупки.

Фактически понесенные риэлтором расходы

Обращаем внимание, что в соответствии со статьей 782 ГК РФ , заказчик вправе отказаться от исполнения договора возмездного оказания услуг при условии оплаты исполнителю фактически понесенных им расходов.

Риэлтор вправе требовать возместить ему фактически понесенные расходы лишь в том случае, когда факт несение расходов подтвержден документально, а не просто продекларирован в договоре. Например, расходы на рекламу в газете тогда будут фактическими расходами риэлтора, когда они будут подтверждены чеками или квитанциями об оплате услуг.

Штрафы по договору на оказание риэлтерских услуг

Нередко в договоре с риэлтором можно увидеть условие, в соответствии с которым, клиент (заказчик) в случае отказа от договора, обязан выплатить риелтору штраф. Такое условие риэлтерского договора является ничтожным как противоречащее нормам Гражданского кодекса о безусловном праве заказчика по договору об оказании услуг в любой момент отказаться от исполнения договора. Санкция в виде штрафа за отказ от договора об оказании услуг является незаконной.

Александр Отрохов, Правовой центр «Логос» (г. Омск), 08.05.2013г.

Содержание

Расторжение договора с риэлторами

Прежде всего, договор, заключенный с риэлтором является разновидностью договора об оказании услуг, а, значит, он попадает под действие не только гражданского кодекса, но и закона о защите прав потребителя, что очень «на руку» вам, потребители.

Чаще всего по данному договору риэлтор обязуется оказать услуги по поиску потенциального покупателя для вашей квартиры и подбору альтернативного жилья для покупки. Обычно такой договор заключается либо на какой-то конкретный срок (от шести месяцев до одного года) либо является бессрочным, что, как правило, «развязывает руки» риэлторам, в результате чего, они могут искать или продавать вам квартиру годами, ссылаясь на бессрочность договора.

Так вот, в данном случае, вы должны знать, что имеете право расторгнуть такой договор в одностороннем порядке. Итак, первое, с чем вы столкнетесь, придя к риэлторам с заявлением о расторжении договора, это с предъявленным к вам требованием о компенсации фактически понесенных риэлтором расходов.

Однако вы должны знать, что риэлтор вправе требовать от вас возмещения таких расходов только в том случае, если они имели место быть на самом деле (например, расходы на рекламу). Знайте, что одного условия, прописанного в договоре, недостаточно для подобного требования.

Как минимум, риэлтор должен предоставить вам письменный отчет о проделанной работе, подкрепленный соответствующими финансовыми документами, подтверждающими его расходы (чеки, квитанции). Кроме того, риэлтор может попытаться также вменить вам и некие штрафные санкции, предусмотренные договором, если он расторгается по вашей инициативе. Однако подобные условия являются недействительными, и, как следствие, незаконными.

Итак, если вы оказались в подобной ситуации, то, воспользовавшись услугами профессионального юриста, вы сможете быстро и грамотно решить данный спор, а при необходимости — обратиться в суд.

Социальные сети

г. Москва, Газетный переулок д. 9 стр. 7 офис 3

Образец жалобы в прокуратуру на бездействие управляющей компании

  • Автострахование
  • Жилищные споры
  • Земельные споры
  • Административное право
  • Участие в долевом строительстве
  • Семейные споры
  • Гражданское право, ГК РФ
  • Защита прав потребителей
  • Трудовые споры, пенсии
  • Главная
  • Статьи и комментарии ПЦ «Логос9quot;
  • Жалоба на управляющую компанию. Примеры и образцы жалоб

В данной статье приведем некоторые примеры и образцы жалоб на управляющую компанию, вызванных, в частности, бездействием со стороны последней.

Обязанности и бездействие управляющей компании

Бездействие управляющей компании выражается в невыполнении взятых на себя обязательств по договору управления, а также невыполнении требований норм законодательства, в частности, требований Постановления Госстроя № 170 .

Об обязательствах управляющих компаний по ремонту, содержанию общего имущества мы писали ранее в статье « Обязанности управляющей компании в сфере ЖКХ по содержанию и ремонту . Судебная практика»

Куда писать жалобу на управляющую компанию: в прокуратуру или жилищную инспекцию?

Лучше написать в оба органа. Практика показывает, что прокурор может иметь диаметрально противоположный взгляд на нарушения законодательства, нежели жилищная инспекция, которая вообще конкретные действия или бездействия управляющей компании за нарушения не сочтет (по крайней мере, один такой случай в нашей практике имел место быть).

В то же время, возможен и вариант с передачей вашей жалобы прокурором в жилищную инспекцию; вам же придет ответ из прокуратуры, что мол, «жалоба изучена и направлена куда следует для рассмотрения по существу».

Если вас не устроил ответ прокурора или специалиста жилищной инспекции, которые констатировали отсутствие нарушений со стороны управляющей компании, необходимо обращаться в суд.

Некоторые образцы и примеры жалоб на управляющую компанию

1. Жалоба на управляющую компанию (в результате бездействия УК допускается разрушение балконных плит, фундамента, отмостки, разрушение штукатурно-отделочного слоя фасада здания, не устраняются повреждения подъездных окон, дверей (оконных заполнений);

2. Жалоба на бездействие управляющей компании (захламление подвала жилого дома, наличие воды и конденсата в подвале, отсутствие освещения подвала, управляющая компания не проводит дератизацию и дезинфекцию, происходит разрушение фундамента жилого дома);

3. Жалоба в прокуратуру на действия управляющей компании по повышению платы за ремонт (ряд услуг по содержанию общего имущества – уборка мест общего пользования, обслуживание общедомовых приборов учета, организация мест для накопления ртутьсодержащих ламп управляющая компания не оказывает. Соответственно, стоимость данных услуг подлежит вычету из общей цены услуг по содержанию. Однако, управляющая компания в отсутствие решения общего собрания собственников об этом «перенесла» указанные расходы в статью «ремонт общего имущества», тем самым, фактически незаконно повысила в два раза размер оплаты за ремонт);

5. Жалоба на бездействие управляющей компании в прокуратуру (управляющая компания не выполняет ранее выданных жилищной инспекцией предписаний об устранении выявленных нарушений, в частности, разрушение штукатурно-отделочного слоя фасада жилого дома, разрушение отмостки, балконных плит)

Образец заявления в прокуратуру на управляющую компанию

Управляющая компания обязуется обеспечивать жильцам безопасность и комфорт. Если она бездействует или пренебрегает трудовыми обязательствами, составляется жалоба.

Оформление документации производится на основании общей формы, с присутствующей «шапкой», главной частью и перечислением требований принять меры.

К первой части можно отнести короткие данные о заявителе и получателе, а также о компании, на которую подается жалоба. Далее излагается проблема, и предлагаются решения по устранению.

Это действие осуществляется в двух видах, один из которых направляется в государственный орган, а другой – остается у заявителя. Данный порядок действий подкрепляется существованием определенных факторов:

  • возможность подтверждения письменного обращения для разрешения проблемы;
  • возможность проведения отсчета срока с целью рассмотрения претензии;
  • время ответа, которое уходит на рассмотрение, может быть любым, традиционно оно разнится исходя из той или иной ситуации.

Обязательства управляющей организации:

  • ремонт фасадов и внешних элементов;
  • ремонтные работы подвала, подъезда;
  • отслеживание состояния коммуникаций;
  • создание совместных собраний.

Если орган не выполняет хотя бы одну из поставленных задач, подается жалоба, образец заявления в прокуратуру на управляющую компанию смотрите здесь.

Причины недовольства компанией:

  • захламленность подвала;
  • присутствуют поломки лифта;
  • своевременно не убирается мусор;
  • наличие в подвале воды с конденсатом;
  • нет освещенности;
  • если своевременно не было включено отопление;
  • не проводится своевременная дезинфекция;
  • наблюдается разрушение фундамента дома.

Оформление образца осуществляется на основании видов нарушенных обязанностей – невыполненных ремонтных или эксплуатационных работ, отсутствие ответов и реакций на просьбы, не предоставление информации по всем вопросам.

Образец жалобы является доступным для каждого человека документом. Если причина недовольства поддерживается большинством собственников, имеет место быть коллективное заявление в прокуратуру, образец которого можно скачать тут.

В крайних случаях закон предусматривает обжалование недовольства в суде. Для этого жильцам необходимо подать исковое заявление в суд на свою управляющую компанию.

В этом случае бумагу составляет не одно лицо, а несколько человек, плюс данного метода заключается в оперативном реагировании прокуратуры на разъясненную ситуацию.

  1. С правой части указываются сведения об управляющей компании, ставятся инициалы руководства.
  2. Немного ниже указывается адрес дома и осуществляется оформление общего списка номерной базы квартир.
  3. Центральная часть содержит непосредственно наименование документа, в нашем случае имеет место быть «жалоба».
  4. В теле претензии указываются обстоятельства и причины, в соответствии с которыми была подана эта самая жалоба.
  5. В конце идут подписи каждого заявителя: для одной квартиры заявителем является один человек.
Это интересно:  Статья 144 ТК РФ. Системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений

По любому вопросу изначально делается обращение в ЖКХ, если оттуда ответ не пришел, можно обращаться в прокуратуру.

Осуществляется составление с помощью простой ручки или в электронном виде посредством печатных средств. В теле жалобы обязательно должны быть указаны позиции управляющей компании – либо негативное действие, либо ее полное бездействие.

Также имеют место быть определенные ссылки на базу законодательного плана, сюда имеют отношение определенные документы:

Рассматривая вопрос о том, как написать заявление в прокуратуру на управляющую компанию, необходимо отметить важность ответственности подачи материала, поэтому недопустимо использовать фразы с двояким смыслом или с определенным контекстом.

Чтобы документационное заявление обрело еще большую юридическую силу и имело визуальные доказательства, необходимо приложить к нему уточняющие документы:

  • фотографии, олицетворяющие факт нарушения договора управления жилищным фондом;
  • отчеты кодекса и другие данные, в рамках которых были обнаружены соответствующие нарушения;
  • видеоматериалы и прочие сведения.

Важно, чтобы по окончании претензии была отмечена просьба о том, что необходимо исполнить те или иные действия, чтобы возникшая проблема могла считаться в полной мере решенной. В рамках законодательства устанавливается и указывается срок, который потребуется на рассмотрение документа.

Таким образом, составить документацию грамотно и сделать это качественно не составит труда, если действовать последовательно и соблюдать основные правовые нормы и ограничения законодательного плана.

При грамотном подходе вы составите жалобу, на которую прокуратура сможет дать быстрый ответ и окажет помощь в решение любых бытовых и эксплуатационных вопросах.

Что значит принять заявление

Что значит принять заявление

  • Автострахование
  • Жилищные споры
  • Земельные споры
  • Административное право
  • Участие в долевом строительстве
  • Семейные споры
  • Гражданское право, ГК РФ
  • Защита прав потребителей
  • Трудовые споры, пенсии
  • Главная
  • Статьи и комментарии ПЦ «Логос»
  • Фактическое принятие наследства. Что это такое?

Почти все мы являемся потенциальными наследодателями и наследниками и такие вопросы как куда обратиться, что сделать и в какие сроки, важно знать всем. Незнание элементарных основ наследственного права, в частности несоблюдение сроков обращения, невыполнение определенных юридически значимых действий может привести даже к утрате законного права. Ответим на часто возникающие у граждан вопросы наследования, в частности вопросы, касающиеся фактического принятия наследства.

Фактическое принятие наследства. Что это такое?

Наследство открывается в день смерти наследодателя. В течение 6 месяцев с даты открытия наследства, наследники должны подать нотариусу по месту открытия наследства заявление о принятии наследства. Либо второй способ принятия наследства: принять его фактически. Что это означает? Это значит, что наследник должен совершить действия, дающие понять, что к наследственному имуществу он относится как к своему собственному, например уплата налогов, ремонт, использование вещи и т.д. Достаточно фактически принять (вступить во владение) частью имущества.

  • Вопрос: Являюсь единственным наследником. В наследственную массу входит квартира и автомобиль. После смерти наследодателя продолжаю пользоваться его автомобилем, однако во владение квартирой не вступил. Означает ли это, что я фактически принял только авто, а квартиру нет?

Нет, не означает. Наследство можно либо принять, либо не принять. Отказ от наследства в части не допустим. Таким образом, вступив во владение частью имущества (автомобилем), Вы фактически приняли наследство, то есть и квартиру. На практике судом вполне может быть удовлетворено заявление о признании факта принятия наследства (например квартиры) даже в случае «принятия» наследником какого-либо символического предмета, вещи наследодателя. Скажем, это может быть любимый свитер наследодателя, его трудовая книжка, его награды, и любое другое имущество. Надо лишь доказать в суде, что эта вещь действительно принадлежала покойному и в течение шести месяцев со дня его смерти, вы ее приняли.

  • Вопрос: Умер мой дедушка. Я с ним не жила, и в его квартире не прописана. Наследников больше нет, мои родители умерли давно, но вот шестимесячный срок на принятие наследства я пропустила. Можно ли считать, что я вступила во владение квартирой, т.е. наследство принято мной фактически, если я сделала небольшой косметический ремонт в квартире деда после его смерти?

Безусловно. Сделав ремонт, вы совершили действия, дающие понять, что к имуществу относитесь как к своему собственному. Любое улучшение имущества всегда будет расценено судом как вступление во владение наследством. Хотя как видно из предыдущего ответа, вам достаточно было взять из квартиры вещь, принадлежащую наследодателю, то есть принять фактически «часть» наследства.

  • Вопрос: Умер отец, с которым я совместно проживал. Наследственное имущество – квартира. Наследников двое я и мой брат, который имеет свое жилье. Брат в течение шести месяцев подал заявление о принятии наследства нотариусу, а я заявление не подавал, но принял наследство фактически, так как продолжал проживать в этой квартире. Теперь брат получил свидетельство о праве на наследство и считает, что собственник квартиры только он. Что мне делать?

И вы, и ваш брат приняли наследство. Вы – фактически, а брат – подав в шестимесячный срок заявление о принятии наследства нотариусу. В данном случае заявление об установлении факта принятия наследства подавать в суд не стоит, потому, как имеется спор о праве. В этой ситуации нужно подать иск о признании права собственности на ? доли наследуемой квартиры на основании фактического вступления в права наследования. Свидетельство о праве на наследство, выданное ранее вашему брату нотариусом, будет признано недействительным.

  • Вопрос: Моя мать фактически приняла наследство (квартиру), доставшееся ей после смерти ее родителей, но у нотариуса не оформляла. Теперь, когда умела и мать, нотариус не выдает свидетельство о праве на наследство, мотивируя тем, что нет доказательств того, что моя мать была собственницей квартиры. Прав ли нотариус, ведь я фактически вступила во владение квартирой?

Нотариус прав. Однако отсутствие у вашей матери правоустанавливающих документов на квартиру не говорит об отсутствии прав на нее. Принятое наследство признается принадлежащим наследнику со дня открытия наследства независимо от времени его фактического принятия и регистрации возникшего права в регистрирующем органе. Таким образом, ваша мать, фактически приняв наследство, стала собственником квартиры своих родителей, а вы, в свою очередь, вступив после смерти своей матери во владение наследственным имуществом, при отсутствии других наследников первой очереди, стали единственным собственником квартиры матери. Однако, признать право собственности на квартиру вы можете в данном случае лишь в судебном порядке, подав иск о признании права собственности.

Рекомендуем по данной теме :

Адвокат Александр Отрохов, ПЦ «Логос», 2005 год

Расчёт льготного стажа

Расчёт льготного стажа

  • Автострахование
  • Жилищные споры
  • Земельные споры
  • Административное право
  • Участие в долевом строительстве
  • Семейные споры
  • Гражданское право, ГК РФ
  • Защита прав потребителей
  • Трудовые споры, пенсии
  • Главная
  • Статьи и комментарии ПЦ «Логос»
  • Льготный стаж и основания отказа в назначении трудовой пенсии

В связи с большим количеством нормативных актов, регулирующих пенсионное обеспечение, и часто меняющимся в нашей стране законодательством, разобраться в пенсионных правах простому человеку бывает непросто. Довольно часто Пенсионный фонд отказывает в досрочном назначении трудовой пенсии по старости, не включая в льготный стаж определенные периоды работы.

Причиной отказа в назначении льготной пенсии может быть формальное не соответствие профессии или должности, указанной в трудовой книжке соответствующему наименованию в списках профессий, работ, производств, должностей, с учетом которых назначается льготная трудовая пенсия. Примеров множество: списком предусмотрена профессия монтажника по монтажу ж/б конструкций, в трудовой книжке указано «монтажник ж/б конструкций» – слова «по монтажу» отсутствуют; работник фактически работает каменщиком в постоянно действующей бригаде каменщиков, в трудовой книжке указана профессия каменщика – монтажника; вместо варщика асфальтовой массы указана профессия оператора и т.д.

Подтвердить в подобных случаях специальный стаж работы довольно сложно. Доказательством выполнения определенной трудовой функции могут служить справки от организации о характере работы, выписки из приказов, лицевых счетов и другие документы, в которых содержится указание на выполняемые вами работы или занимаемую должность, а с января 2002 года работодатель обязан указывать код льготы профессии или должности в сведениях, подаваемых в пенсионный фонд. Не стоит также игнорировать наименование и описание профессии, установленное различными квалификационными справочниками. Ст. 57 Закона РФ от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в РФ»: если в соответствии с федеральными законами с выполнением работ по определенным должностям, специальностям или профессиям связано предоставление льгот, то их наименование и квалификационные требования к ним должны соответствовать указанным в квалификационных справочниках. Любые другие наименования, придуманные работодателем, являются ненормативными.

На практике нередко приходится обращаться в суд с исковым заявлением о включении указанных периодов в специальный стаж. Так, решением Советского районного суда г. Омска включены в специальный стаж по Списку № 2, утвержденному Постановлением Правительства 1991 года периоды работы в должности каменщика-монтажника, Управление Пенсионного фонда обязано назначить и выплачивать пенсию в связи с особыми условиями труда с момента обращения. И таких примеров довольно много.

В каждом конкретном случае вопрос о назначении льготной пенсии решается индивидуально, на что указывается и в Постановлении Пленума Верховного суда РФ от 20 декабря 2005г: судам необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

Подсчет льготного стажа

Другая причина отказа — изменился порядок подсчета льготного стажа. Конституционный Суд РФ неоднократно признавал не соответствующими Конституции нормы, в силу которых граждане утрачивают права, приобретенные ими в соответствии с ранее действовавшим законодательством (постановления от 16 октября 1995 г. по делу о проверке конституционности статьи 124 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», определение от 5 ноября 2002г. о проверке конституционности п. «а» части первой статьи 12 и статьи 133.1 Закона РФ » О государственных пенсиях в РФ»).

Закон РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусматривает сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии. Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых назначается льготная трудовая пенсия, а также правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. При этом должен применяться порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до дня вступления в силу указанного Федерального закона. В настоящее время периоды работы, дающие право на досрочную пенсию, засчитываются в стаж в календарном порядке. Однако если необходимый стаж выработан до 2002 года, должен применяться действовавший на тот период порядок его подсчета. Так, по ранее действовавшему законодательству полный навигационный период на водном транспорте исчислялся в льготном порядке — за год работы. На этом основании Ленинским районным судом г. Омска признано право на досрочную пенсию машинистам, работающим в плавсоставе на судах речного пароходства с льготным порядком исчисления соответствующего стажа работы.

Это интересно:  Статья 22 Семейного кодекса РФ с комментариями

Порядок подачи заявления в Пенсионный фонд

Управление Пенсионного фонда по месту жительства обязано принять заявление о назначении трудовой пенсии соответствующего вида – по старости, по инвалидности или по случаю потери кормильца, независимо от того, с какими документами Вы пришли и имеете ли Вы вообще право на получение пенсии. Все эти вопросы должны решаться после подачи заявления: Вам указывают недостающие документы и предоставляют срок, в течение которого они должны поступить в Пенсионный фонд. Решение о выплате пенсии или об отказе принимается в течение двух месяцев с момента подачи заявления.

Распространенный случай – Вас отправляют «домой», даже не принимая заявления о назначении пенсии, на словах мотивируя тем, что права на нее Вы не имеете. Сразу отметим, что эти действия незаконны и нарушают права граждан на пенсионное обеспечение. Впоследствии складывается ситуация, что такое доверие устному объяснению специалиста Пенсионного фонда и несвоевременное обращение за юридической помощью лишает человека возможности получать честно заработанную пенсию в течение нескольких лет.

В соответствие с Законом РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия назначается со дня обращения в Пенсионный фонд. Днем обращения считается день подачи заявления с необходимыми документами в Пенсионный фонд. Таким образом, если момент возникновения права на пенсию и момент подачи заявления о ее назначении по времени не совпадают, Вы теряете право требовать в суде выплаты пенсии за период до момента подачи соответствующего заявления.

Отрохова Ольга, Генеральный директор ООО Правовой центр «Логос», 30.03.2005

Расчет медицинского стажа для выхода на пенсию (нюансы)

Отправить на почту

Медицинский стаж для выхода на пенсию составляет одно из условий, дающих возможность досрочного ее оформления работникам системы здравоохранения. Рассмотрим особенности его учета.

Значение медицинского стажа для пенсии

Закон РФ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ предоставляет право досрочного выхода на пенсию для медицинских работников, не связывая этот выход с их возрастом (п. 20 ст. 30). Однако осуществимым оно становится только в случае одновременного наличия у будущего пенсионера нескольких факторов:

  • нужного (не меньше 30) количества пенсионных баллов;
  • стажа работы в медицинских учреждениях не меньше 25 лет для села (поселка) и не меньше 30 лет для города и населенных пунктов разного типа (от города до села);
  • выполнение лечебной или другой деятельности, связанной с охраной здоровья.

    В связи с этим возникают 3 вопроса:

    • Что считать медицинским учреждением?
    • Какую деятельность относить к лечебной или иной, с ней связанной?
    • Как считать стаж?

    О том, по каким правилам заполняют документ, дающий основные сведения о стаже, читайте в статье «Порядок заполнения трудовой книжки — образец 2015–2016».

    Работа, дающая право на льготный стаж

    Ссылки на документы, содержащие необходимую информацию о рабочем месте медика, которое дает право на включение данных о работе на нем в нужный стаж, содержит постановление Правительства РФ от 16.07.2014 № 665, вступившее в силу с 2015 года. Для целей применения закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ оно предписывает использовать следующие перечни:

  • должностей и учреждений из постановления Правительства РФ от 29.10.2002 № 781;
  • должностей, приведенных в постановлении Правительства РФ от 22.09.1999 № 1066, для учета работы с 01.11.1999 по 31.12.2001;
  • профессий и должностей, указанных в постановлении Совмина РСФСР от 06.09.1991 № 464, для учета работы с 01.01.1992 по 31.10.1999;
  • учреждений, организаций и должностей, перечисленных в постановлении Совмина СССР от 17.12.1959 № 1397, для учета работы до 01.01.1992.

    Расчет льготного медицинского стажа

    В отношении порядка расчета стажа постановление Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 также отсылает к вышеперечисленным постановлениям с указанием, что они могут использоваться для соответствующих периодов по выбору будущих пенсионеров, оставляя, таким образом, основным порядок, содержащийся в постановлении Правительства РФ от 29.10.2002 № 781.

    Согласно этому порядку расчет стажа делается путем суммирования календарной протяженности периодов работы. При этом год работы в селе (поселке) для работавших в населенных пунктах разного типа (от города до села) засчитывают с коэффициентом 1,25. А для некоторых категорий медработников, указанных в специальном перечне (хирургов, анестезиологов, судмедэкспертов, патологоанатомов), год учитывается с коэффициентом 1,5. С 01.01.1999 в стаж идет только работа, осуществлявшаяся на полной ставке или на нескольких неполных, которые в сумме составляют полную.

    Наличие необходимого стажа медицинской работы — это лишь одно из ряда условий, которые должны присутствовать для обеспечения возможности досрочного оформления пенсии. Значение также будет иметь соответствие определенным перечням должностей и мест работы. При расчете стажа в ряде случаев применимы повышающие коэффициенты.

    Узнавайте первыми о важных налоговых изменениях

    Как производится расчет льготного стажа в МВД?

    У меня есть несколько вопросов.

    1. Помогите рассчитать мой стаж по состоянию на 29.01.2018г.:

    — С 21.06.2003 по 21.06.2005 — служба в армии;

    — С 29.08.2005 по 25.12.2016 — служба в ГУ МВД России по Иркутской области ;

    — С 26.12.2016 по н.в. — служба в МВД по Республике Татарстан.

    Согласно Постановления Правительства РФ от 22.09.1993г. № 941, мой стаж в ГУ МВД России по Иркутской области считается по расчету год за полтора.

    2. В отделе кадров МВД по Республике Татарстан мне отказываются считать по льготному периоду стажа службы из-за «У Вас отсутствует запись в личном деле о том, что период прохождения службы в ГУ МВД России по Иркутской области, стаж считается год за полтора». Ни выписки из приказов (в личном деле), ни Постановление 941 их не устраивают. Требуют, чтобы я предоставил справку, заверенную отделом кадров ГУ МВД России по Иркутской области в произвольной форме. Официальный запрос делать отказываются.

    Как мне поступить в данном случае?

    29 Января 2018, 16:39 Иван, г. Казань

    Ответы юристов (1)

    Это конечно незаконные требования. Если у вас в личном деле указано, что вы проходили службу в Иркутской области, то, следуя постановлению № 941,​ у вас уже есть право на льготную выслугу, и это право никак не зависит от того, дадут вам справку или нет.

    Если вам этот срок не засчитают в льготном исчислении, у вас есть право на обращение в суд. Также можете записаться на личный прием к руководителю республиканского министерства или к его заму, курирующему это направление.

    Ищете ответ?
    Спросить юриста проще!

    Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

    Принципы начисления льготной пенсии медицинским работникам

    Пенсионные законы изменились, а люди остались. И остались они — с мыслями о своей будущей пенсии. С целью удовлетворить интерес широкой общественности, мы начали цикл статей о новой пенсионной реформе. И сегодня мы коснемся темы льготных пенсий медработникам в России. Какие произошли изменения? Сохранится ли по новым правилам право медработников на льготный расчет страховой пенсии? Какой стаж будет засчитываться как «медицинский»? Выгодно ли ехать работать в село? и т.д.

    Не мудрствуя лукаво, начнем.

    Категории медработников, имеющие право раннего выхода на пенсию

    Первое и главное, что волнует любого льготника в связи с произошедшими изменениями — это сохранение права на льготы. Медработники — не исключение. Как известно, до 2013 года, имея некий уровень стажа в лечебной деятельности, они имели право выходить на пенсию раньше других трудящихся.

    Так вот, в закон №400-ФЗ от 28.12.13 г., регулирующий пенсионное обеспечение россиян, отдельной главой вошли положения о сохранении льгот для особых категорий трудящихся. Таким образом, согласно п.20 статьи 30 указанного выше законодательного акта право раннего выхода на пенсию у работников сферы здравоохранения по-прежнему наличествует.

    На сколько ранним может быть такой выход?

    В отличие от некоторых других льготных категорий, медики не привязаны к конкретному возрасту. Для медработников главным требованием, обеспечивающим право оформления льготной пенсии, являются стаж, должность и место работы.

    Минимальный срок трудовой деятельности для раннего выхода на пенсию у:

  • работников учреждений здравоохранения, расположенных в селе или ПГТ (поселках городского типа) должен составлять — 25 лет;
  • работников учреждений здравоохранения, расположенных в городе — 30 лет;
  • работников учреждений здравоохранения, имеющих смешанный трудовой стаж (и в селе, и в городе) — 30 лет.

    Критерии «льготности»

    Однако количество отработанных лет, как мы уже сказали, это еще не все. Далеко не всякая работа может быть расценена, как «льготная». Для это работник сферы здравоохранения должен трудиться на определенной должности и в определенном месте.

    Государством эти «определенные должности» и «определенные места работы» зафиксированы соответствующим нормативным актом. Ознакомиться с ними любой желающий может в Постановлении Правительства России №781 от 29.10.02г.

    Общие критерии «льготности» таковы:

  • организационно-правовая форма предприятия здравоохранения не может быть иной, чем «учреждение»;
  • в названии предприятия должны содержаться слова, обозначенные в Постановлении №781, например: «больница», «госпиталь», «мед-сан. часть», «дом ребенка» и иные;
  • если медицинский работник осуществлял свою деятельность не в предприятии здравоохранения, а в медицинских структурных подразделениях отдельных организаций, то эта деятельность засчитывается в «льготный стаж» на общих основаниях. Например, к таким организациям могут быть отнесены: клиники при медицинских ВУЗах, санитарные части, лаборатории при воинских частях, венных институтах и пр. (подробнее см. п. 6 Правил исчисления периодов работы медиков Постановления №781).
  • должность, которую занимает отдельно взятый медицинский служащий, должна быть перечислена в соответствующем списке Постановления №781. Сюда относятся все практикующие врачи и средний медперсонал. Заведующий, например, поликлиникой также может получить льготу при выходе на пенсию, но только если он все время своей работы не прекращал медицинскую практику.

    Это интересно:  Порядок наследования по завещанию — Нормы гражданского права. Статьи и очерки

    Принципы расчета стажа

    Как медработнику рассчитать стаж для льготной пенсии и понять — имеет ли он право уйти на пенсию пораньше?

    О правилах, по которым высчитывается продолжительность медицинской деятельности, мы уже вскользь упомянули — они перечислены все в том же Постановлении №781. Впрочем, разобраться что к чему, поможем и мы.

    Итак, в «льготный стаж» зачисляются полные 25 или 30 лет выслуги на льготной должности, в том числе и смешанные (часть выслуги в селе, часть в городе). Если работник в течении трудовой деятельности несколько раз менял работу, то рассматриваются и подтверждаются все «льготные периоды».

    Каждый «льготный» год работы в городе засчитывается в общий стаж в пропорции 1:1. То есть на один год работы — один год выслуги. А вот служащие села имеют право на послабление. Им «льготный стаж» засчитывают в пропорции 1:1,25. Иначе говоря, на каждый рабочий год — год и три месяца выслуги.

    Также ускоренными темпами выслуга идет медработникам — хирургам, анестезиологам, судмедэкспертам, патологоанатомам и пр. служащим здравоохранения из соответствующего перечня (смотреть все то же Постановление). Им на год работы засчитывают 1,5 года выслуги.

    Важный момент: в «льготный стаж», начиная с 1 ноября 1999 года, берутся только полные ставки. До этой даты в стаж зачисляются все места работы, не зависимо от ставки. После — только полные или полные, полученные путем сложения. Например, если медработник трудился в двух «льготных местах» одновременно, в каждом на половину ставки.

    Если вы претендуете на назначение льготной пенсии медработника, вам необходимо заранее, примерно за полгода-год до предполагаемого выхода на пенсию прийти в ПФР со своим паспортом, трудовой книжкой и СНИЛСом. Сотрудник ПФР, рассмотрит принесенные вами документы и скажет, что еще потребуется для начисления льготной пенсии медработника. Процедура проверки, подтверждения и зачета трудового стажа — процесс не быстрый, поэтому вам нужно подготовиться к тому, что скорее всего придется доказывать свое право на льготу.

    Кстати, имейте в виду — льгота распространяется только на время выхода на пенсию. На размер они ни коим образом не влияет и его не увеличивает.

    Надеемся, что были вам полезны. Всех благ!

    Льготный стаж для выхода на пенсию

    Льготный трудовой стаж даёт преимущества для получения досрочной пенсии, а также на льготное обеспечение. Законом Российской Федерации № 173 отмечены категории граждан имеющих право на льготное исчисление стажа. К ним относятся:

  • Родившие женщины 5-ых и более детей;
  • Матери врожденных инвалидов, воспитывающие детей до достижения ими совершеннолетия;
  • Родившие 2-х детей и проработавшие на Крайнем Севере, установленное по закону время;
  • Инвалиды по зрению;
  • Лилипуты;
  • Работники подземельных горных работ;
  • Спасатели;
  • Работники рыбной промышленности;
  • Пожарные;
  • Медицинские работники;
  • Лётчики;
  • Педагоги;
  • Творческие работники;
  • Работники МВД;
  • Военнослужащие;
  • Работники опасных и вредных для здоровья условий труда.

    На каких условиях назначается льготный трудовой стаж?

    Условием назначения досрочного ухода на пенсию, является постоянная занятость с учётом полного рабочего дня на занимаемых должностях указанных в списке. При совмещении профессий учитываются условия и характер работы. Подтверждается этот факт нарядами выполненных работ.

    Документы необходимые на подтверждение льготного стажа

    Основным документом, для подтверждения льготного стажа является трудовая книжка с внесенными в нее необходимыми сведениями о рабочем:

    Записи должны соответствовать тексту приказа. Наименование занимаемой должности, или профессии, название отделения, участка, цеха в которые принят или переведён работник, вносятся в трудовую книгу с пометкой о приказе или записью перевода. В соответствии с Единым тарифным квалификационным справочником устанавливается наименование профессии, в зависимости от характера выполняемых работ. Любое несоответствие с этим справочником сулит серьёзные проблемы с льготами пенсионного обеспечения.

    Совместно с трудовой книжкой подтверждающей характер работы предусматриваются условия для подтверждения льготного стажа для пенсии и предоставления рабочим пенсионных льгот: работа, связанная с классом опасных веществ, занятость на горячих участках, в отдельных структурных подразделениях и т. д. Все оговоренные показатели должны быть подтверждены документально за весь рабочий период.

    В качестве подтверждения могут служить следующие документы:

    1. Приказ о принятии на работу;
    2. Структура предприятия;
    3. Штатное расписание;
    4. Приказ закрепления на определённом участке.

    Ежегодно для решения этого вопроса администрация предприятия должна утверждать наименование профессий и должностей, имеющих право на пенсионное льготное обеспечение, списки рабочих уходящих в текущем году на пенсию, и представлять документы, подтверждающие особые условия труда при проверке органами с предоставлением фактов, для осуществления пенсионного обеспечения.

    Как считать льготный стаж?

    Рассчитать льготный стаж можно с помощью законодательства Постановленного Правительством РФ от 11. 07. 2012 г. № 516 утверждённым о правилах трудовых периодов, дающих право на назначение досрочных пенсий по старости в соответствии с 27 и 28 статьями Федерального закона. Следуя, постановлению в льготный стаж входят:

  • Периоды отпусков (основного и дополнительного);
  • Временная нетрудоспособность гражданина;
  • Непосредственная работа;
  • Испытательный период при устройстве на работу (независимо от того выдержал работник испытание или нет);
  • Перевод беременной женщины, по её заявлению, на основании медицинского заключения с работы, предоставляющей право льготного ухода на пенсию, на работу, исключающую производственное воздействие неблагоприятных факторов (работу приравнивают к предшествующей);
  • Перевод работника из-за производственной необходимости сроком не более чем на 1 месяц, в течение года, в условия труда не дающие право на льготный стаж, приравнивается к его основному месту работы;
  • Декретный отпуск при условии, если женщина наработала стаж для назначения досрочной трудовой пенсии, учитывая отпуск по уходу за ребёнком.
  • В льготный стаж не входят:

  • Отпуска, предоставляемые на основаниях закона для сдачи экзаменов, при поступлении;
  • Отпуска без сохранения зарплаты;
  • Временные отстранения от работы по причинам:
    • В случае не прохождения в обязательном порядке работником медицинского осмотра;
    • Появление на работе в нетрезвом виде;
    • Время простоя не зависимо по вине работодателя или рабочего;
    • При выявлении медицинских противопоказаний для выполнения данной работы.

    Для выяснения льготного трудового стажа следует обратиться в Пенсионный фонд по месту жительства с предоставлением: паспорта, трудовой книги, страхового пенсионного свидетельства, справки с места работы, военного билета. Учитывая периоды трудовой деятельности и работу в условиях вредных здоровью, работники пенсионного фонда помогут уточнить нюансы, касающиеся льготной пенсии.

    Отзывы и коментарии к статье «Льготный стаж для выхода на пенсию»:

    Отзыв на исковое заявление на моральный вред образцы

    Как написать отзыв на исковое заявление о взыскании морального вреда за вред здоровью, побои?

    Для начала, скажем, что если факт причинения вреда здоровью (легкого, среднего, тяжкого), а также телесных повреждений, не причинивших вреда здоровью, подтвержден приговором суда, то взыскание в судебном порядке компенсации морального вреда в пользу потерпевшего существенно облегчается. Суду в этом случае, остается только выяснить степень нравственных страданий потерпевшего и вынести решение о взыскании.

    Аналогичным образом дело обстоит и в том случае, если вынесено постановление о прекращении уголовного дела, по нереабилитирующим основаниям. Например, дело прекращается за истечением срока привлечения к уголовной ответственности или издания акта амнистии, на основании которого обвиняемый (подсудимый) также освобождается от уголовной ответственности. См. подробнее статью » Компенсация морального вреда за побои и вред здоровью «.

    Не лишается гражданин-потерпевший и права на возмещение морального вреда и в случае, если отсутствует и приговор и постановление органа дознания о прекращении дела по нереабилитирующим основаниям.

    В этом случае, потерпевший должен будет доказывать в суде не только степень его нравственных страданий, но и обстоятельства причинения повреждений его здоровью: факт причинения вреда именно ответчиком по делу при наличии его умысла , причинную связь между действиями ответчика и последствиями в виде наступивших последствий, вину.

    Что писать в возражениях на иск о компенсации морального вреда?

    Может быть три позиции ответчика по делу:

    • — признание иска в полном объеме: признание факта причинения вреда здоровью (телесных повреждений) и выражение готовности возместить компенсацию морального вреда в требуемом истцом размере;
    • — признание иска частично: признание факта причинения вреда здоровью (телесных повреждений), но несогласие с требуемым истцом размером компенсации;
    • — непризнание иска в полном объеме: отрицание вины в причинении вреда здоровью или побоев, отсюда – отсутствие оснований и для компенсации морального вреда потерпевшего.

    Какую позицию по делу занять зависит от конкретных обстоятельств по делу – доказательств, представленных в обоснование своих требований истцом.

    Если ответчик занимает позицию под номером 2 (не согласен с размером взыскиваемой суммы), то в отзыве на иск (возражениях) рекомендуется привести доводы:

    • — о степень вины причинителя – ответчика по делу;
    • — иные заслуживающие внимания обстоятельства – например, на поведение самого потерпевшего, спровоцировавшего конфликт;
    • — о том, что при определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости
    • — материальное положение ответчика – причинителя вреда (например, пенсионер, имеющий низкий уровень дохода только в виде пенсии).

    Сколько может взыскать суд?

    Поскольку потерпевший освобожден от уплаты госпошлины при обращении в суд с иском о возмещении вреда здоровью, то запрашиваемые ко взысканию суммы компенсации морального вреда, как правило, велики. Но, это не означает, что суд взыщет хотя бы десятую часть требуемой компенсации.

    Например, за нанесение побоев, истец просит взыскать 1 миллион рублей. Очевидно, что сумма для 99% граждан РФ весьма велика и явно не соразмерна наступившим последствиям в виде ссадин, рассечений и проч.

    Зависит это также и от региона, в котором рассматривается дело.

    Александр Отрохов, Правовой центр «Логос» (г. Омск), 09.09.2015

    Статья написана по материалам сайтов: lotos-n.ru, kleotur.info, yurist-moscow.ru, uruh-sovet.ru, www.krepkoeradi.ru.

    »

  • Помогла статья? Оцените её
    1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
    Загрузка...
    Добавить комментарий

    Adblock detector